За Что Можно Уволить Сотрудника из Пятерочки

🗣 Составляется документ в форме заявления-претензии. Структура его не унифицирована, а содержание состоит обычно из следующих блоков:

Что делать и куда обращаться, если при увольнении не выплачен расчет

Я работаю в магазине Пятерочка

Безопаснее всего сделать так. Уволить по реальному поводу и правильно оформить кадровые документы.

5 законных способов уволить сотрудника без его желания

При увольнении с ошибками работника вернут.

Справочная / Сотрудники: наем, зарплата, документы (читать далее...)
Сотрудники отвечают за деньги и товары, с которыми работают. За недостачу, обсчет клиентов, продажу без чеков и откровенно воровство можно уволить.

4. За утрату доверия в работе с деньгами и товарами — п. 7 ст. 81 ТК РФ

Способ удобный: избавляет от сотрудника без лишних бумаг и процедур. От подписанного соглашения нельзя отказаться, в отличие от заявления по собственному желанию (там две недели, чтобы передумать). Но риски все же есть. Некоторых работников увольнять нельзя

5. Сокращение штата — п. 2 ст. 81
Сокращение подходит, когда в фирме стало меньше заказов. Например, в гостинице снизился поток туристов и сократили одну должность администратора — дело № 33-1805/2021.
Вариант сильнее — алкотестер или заключение врача. Например, алкотестер помог в споре об увольнении водителя троллейбуса — дело № 2-3639/2021. Есть возможность — сделайте тест или позовите врача.

3. За прогул и алкоголь — п. 6 ст. 81 ТК РФ

Недостачу оформляют инвентаризацией, другие нарушения актами, докладными записками.

2. За неисполнение трудовых обязанностей и дисциплину — п. 5 ст. 81 ТК РФ

Отгул не одобрили — значит, это прогул. Есть акт об отсутствии на рабочем месте и служебная записка директора, объяснение, приказ. В сроки уложились. Увольнение за прогул справедливо и оформлено правильно — дело 33-12011/2021.

  1. В столбце 4 укажите документ-основание, его дату и номер.
  2. Выдайте трудовую книжку с записью об увольнении в последний день работы.

Бумажная трудовая книжка: инструкция для работодателя

Здесь же поставьте печать организации, если она есть.

Как сделать запись о приеме на работу (читать далее...)
Например: «Уволен по собственному желанию» пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации».

Как заполнить титульный лист

Эльба подходит для ИП и ООО с сотрудниками. Сервис подготовит всю необходимую отчетность, посчитает зарплату, налоги и взносы и сформирует платежки. Как сделать запись об изменении должности сотрудника

Где брать трудовую книжку
Если выдаете трудовые бесплатно, пропишите это в локальных нормативных актах, например, в правилах трудового распорядка. Так можно. По сути вы дарите сотруднику трудовую книжку. Подарки дешевле 4000 рублей не облагаются НДФЛ.
За отсутствие книг учета или их неправильное оформление предусмотрен штраф:

Как заверить копию трудовой

Укажите дату заполнения и попросите владельца поставить подпись.

Как изменить название организации

На внутренней стороне обложки трудовой поставьте штамп: «Выдан вкладыш», укажите его серию и номер. Вкладыш без трудовой недействителен.

Я уволилась с пятерочки, 20 июня приходит СМС, что я, могу получить трудовую по почте там дают номер по по которому пришло заказное письмо

§ Нередко уволенные граждане отказываются от защиты своих прав, поскольку не были оформлены должным образом или часть денег получали «в конверте». Такая позиция ошибочна.
🏫 Обращаться в суд может и прокуратура по собственной инициативе, если у нее уже имеется жалоба гражданина на нарушения. Обратиться с иском может и сам гражданин. Здесь есть шанс получить не только сумму расчетных, но и оплату морального вреда, компенсационных выплат, связанных с задержкой.

Здесь вы можете задать интересующие вас вопросы

Перейдите на 👉 Форум покупателей торговой сети "Пятерочка". Или задайте интересующий вопрос:

Cоздать новую тему

Создать тему

Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: